Muutke küpsiste eelistusi

E-raamat: Organizational Change in 100 Days: A Fast Forward Guide

3.00/5 (2 hinnangut Goodreads-ist)
(Associate Professor), (Professor of Strategic Management, both in the School of Business at Queen's University, Toronto)
  • Formaat: PDF+DRM
  • Ilmumisaeg: 20-Mar-2003
  • Kirjastus: Oxford University Press Inc
  • Keel: eng
  • ISBN-13: 9780195343762
Teised raamatud teemal:
  • Formaat - PDF+DRM
  • Hind: 30,02 €*
  • * hind on lõplik, st. muud allahindlused enam ei rakendu
  • Lisa ostukorvi
  • Lisa soovinimekirja
  • See e-raamat on mõeldud ainult isiklikuks kasutamiseks. E-raamatuid ei saa tagastada.
Organizational Change in 100 Days: A Fast Forward GuideSuurem pilt
  • Formaat: PDF+DRM
  • Ilmumisaeg: 20-Mar-2003
  • Kirjastus: Oxford University Press Inc
  • Keel: eng
  • ISBN-13: 9780195343762
Teised raamatud teemal:

DRM piirangud

  • Kopeerimine (copy/paste):

    ei ole lubatud

  • Printimine:

    ei ole lubatud

  • Kasutamine:

    Digitaalõiguste kaitse (DRM)
    Kirjastus on väljastanud selle e-raamatu krüpteeritud kujul, mis tähendab, et selle lugemiseks peate installeerima spetsiaalse tarkvara. Samuti peate looma endale  Adobe ID Rohkem infot siin. E-raamatut saab lugeda 1 kasutaja ning alla laadida kuni 6'de seadmesse (kõik autoriseeritud sama Adobe ID-ga).

    Vajalik tarkvara
    Mobiilsetes seadmetes (telefon või tahvelarvuti) lugemiseks peate installeerima selle tasuta rakenduse: PocketBook Reader (iOS / Android)

    PC või Mac seadmes lugemiseks peate installima Adobe Digital Editionsi (Seeon tasuta rakendus spetsiaalselt e-raamatute lugemiseks. Seda ei tohi segamini ajada Adober Reader'iga, mis tõenäoliselt on juba teie arvutisse installeeritud )

    Seda e-raamatut ei saa lugeda Amazon Kindle's. 

In an age of rapidly changing technology, shifting global opportunities, and activist shareholders, executives are expected to respond quickly. These executives are seeking tools that will allow them to keep a step ahead of changes in the business environment, because they are critically aware of the fact that slow change equals slow death.Organizational Change in 100 Days: A Fast Forward Guide is one such tool. Developed to be used as a companion to Fast Forward: Organizational Change in 100 Days, this book provides exercises and worksheets that will allow the reader to develop and implement a plan for organizational change. This guide's flexible format can be used either in groups or by individuals, and will be especially useful to facilitators, trainers, and consultants who work with companies on change strategies.
Introduction ; Section 1: Designing and Leading the Process ; Section 2:
Diagnosing the Change ; Section 3: Establishing the '10 Winning Conditions' ;
Section 4: The 100-Day Action Plan ; Section 5: The Second 100 Days Action
Plan
Lisainfo e-raamatute kohta Lisainfo e-raamatute kohta
Püsilink: https://www.kriso.ee/db/97801953437622e.html
Märksõnad: